编者按:
这是一场新春之约。
春节过后,杭州市临安区全面开展“新春有约”双线“三服务”活动,将“三服务”2.0版作为贯穿全年的牛鼻子工程。
如今,这场“约会”已经满月。连日来,临安全区上下全程服务、精准服务、联动服务。18个镇街“服务队”深入企业基层,面对面了解情况,实打实破解难题,展示出“十八般武艺”。
聚焦临安各级干部在“新春有约”双线“三服务”活动中的创新思路和务实举措,浙江新闻客户端推出《双线“三服务” 相约春天里》系列报道。?
万象更新春来到,让我们共赴临安之约。
“企业、群众和基层,最头疼什么问题,我们‘三服务'工作队就去解决什么问题。”最近,板桥镇开展“新春有约”双线“三服务”活动,党员干部主动下基层,奔着问题去,成效拿出来,收获了各方点赞。
“拖了两年的工资回来了”
“两年了,终于追回了工资。真的很感谢你们,家人们也很高兴!”今年3月初,在板桥镇“三服务”工作专班,38岁的骆东良感慨,拖了两年的3万多元拿到了。
骆东良夫妻俩和母亲,都是当地一家鞋业公司的一线操作工。从2014年开始,因公司资金链出现问题,工人们时常无法按时领到工资;到了2019年,公司彻底停产,工资更加没了着落。
骆东良的这声感谢,背后是板桥镇“三服务”工作队的不懈努力。“事实上,几年来,我们一直为这件事奔走,也想了很多方案解决。”板桥镇经济发展办工作人员方煦说,2020年,该企业正式进入破产程序。可是经过两次司法拍卖,企业的实际资产仍然远远不足以归还各种贷款和员工薪水。
“通过前期摸排,此案涉及员工150多名,其中约90%是本地人,被拖欠薪资总额达230多万元。”方煦说,解决这个问题,不仅关系到群众生计,更是当地保持安定团结的需要。
今年春节刚过,在临安区政法委的牵头下,当地法院、公安等部门与板桥镇共同组建了工作专班。从维护稳定发展大局出发,把保障民工工资当作一项政治任务来抓,工作专班多次上门走访企业员工,搜集诉求,进一步厘清了民情底数。
另外,工作专班还重点走访了债权人,尤其是银行等金融机构,通过上下联动协调,与各债权人达成协议——妥善优先安排给付普通员工薪资。
截至目前,大部分欠薪已发放完毕,剩余部分也会尽快发放到员工手上。接下去,板桥镇政府将持续跟进欠薪的发放情况,并在辖区内继续开展欠薪企业的排查整改工作,切实保护劳动者合法权益。
村里办起招聘会
板桥镇“三服务”工作队除了争当为民服务、增进民生福祉的“孺子牛”,还发扬创新制胜、精准服务企业的“拓荒牛”精神。3月初,板桥镇三口村举行了一场别开生面的乡村级招聘会,村里15家企业组团“招兵买马”,现场人头攒动,好不热闹。
三口村有“临安四小龙”之称,村里有5家规上企业和17家小微企业。但随着外出打工成为越来越多年轻人的首选,加上新冠肺炎疫情影响,今年新春开工时,企业面临的人手短缺问题尤其严重。
“我们走访后统计,村里22家企业,用工缺口至少在百人以上。有些企业的订单已排到今年6月,但岗位缺口还有40多人,正常生产受到影响。”三口村党总支书记周小强说。正因如此,“三服务”专班决定,集中力量举行一场招聘会,全力帮企业解决实际问题。
三口村企业员工本地人居多,于是,“三服务”小组将本次招聘会的对象主要定位为三口村及周边村民,对接企业厘清招聘岗位后,在周边六七个村张贴招聘启事,通过电视滚动播出招聘字幕,村干部还通过手机短信、微信群、朋友圈等,不断发出招聘信息……
“过去,年轻村民需要工作机会,本地企业缺少人手,但双方信息不对称。”板桥镇公共服务中心副主任胡铮表示,这场特殊的招聘会把双方的“信息差”打通了。招聘会当天,150多名村民赶到现场,3小时的招聘会,45位村民和企业达成用工意向。
据了解,板桥镇自2月20日举行“新春有约”双线“三服务”活动部署会以来,15支双线“三服务”驻村工作组深入基层一线,3支工作专班聚焦重点项目、重点企业、重点农业,总共投入150多人通过“三盯”(紧盯民生、紧盯产业、紧盯发展),深入排摸困难情况、解疑答难,实现问题每日报、服务零距离。一系列“三服务”活动,温暖了百姓、企业和基层。
文章来源:《武术研究》 网址: http://www.wsyjbjb.cn/zonghexinwen/2021/0330/1134.html